重創(chuàng)新
激發(fā)科技引領(lǐng)“驅(qū)動力”
公司始終秉承“創(chuàng)新引領(lǐng) 技術(shù)先行 成果轉(zhuǎn)化 服務(wù)發(fā)展”的科技理念，堅持以科技創(chuàng)新、技術(shù)引領(lǐng)助推公司經(jīng)營發(fā)展，結(jié)合生產(chǎn)單位存在的技術(shù)瓶頸問題，今年共開展各類科研項目112項，投入科研經(jīng)費4862萬元。
在生產(chǎn)經(jīng)營中遇到什么問題，科技工作就面向于哪里，以“科技服務(wù)生產(chǎn)一線”的創(chuàng)新理念，圍繞生產(chǎn)難題做攻關(guān)。礦山單位各項指標是否已達到最佳，硫磺回收如何處理……面對一系列問題，公司科研人員沉入基層生產(chǎn)現(xiàn)場，帶著課題做研究工作，成果應(yīng)用于現(xiàn)場后取得明顯效果。玉龍銅業(yè)一選廠、二選廠選礦回收率較2019年分別提高0.25%、0.72%；會東大梁礦業(yè)鉛鋅回收率較2019年提高1.91%；鋅業(yè)分公司鋅冶煉綜合回收率提升0.28%；青海銅業(yè)金回收率提升0.36%、銅綜合回收率提升0.07%；肅北釩科技偏釩酸銨純度較計劃指標提高0.64%。
通過一項項科研攻關(guān)，為各生產(chǎn)企業(yè)各項技術(shù)指標的提升和技術(shù)難題的解決提供了有力的技術(shù)支撐，為推動高質(zhì)量發(fā)展建設(shè)高品質(zhì)西礦提供了強有力的科技支撐。
強黨建
凝聚高質(zhì)量發(fā)展“核心力”
“以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展”，公司始終把堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)貫穿改革全過程，為改革注入“根”和“魂”，為發(fā)展疏通“經(jīng)”和“脈”，逐步朝著高質(zhì)量發(fā)展不斷邁進。通過推動支部書記和車間主任“一肩挑”，黨小組組長和班組長“一肩挑”，全部實現(xiàn)黨建進車間、進班組，同時加大黨建指標的權(quán)重，黨建成效直接與薪酬、獎懲、任免掛鉤，有效發(fā)揮考核“指揮棒”作用。深入開展黨支部“四化”建設(shè)，持續(xù)推進黨支部“堡壘指數(shù)”和黨員“先鋒指數(shù)”考評工作，根據(jù)車間工藝和崗位操作特點，設(shè)立黨員示范崗，打造黨員責(zé)任區(qū)，簽訂《黨員先鋒指標承諾書》，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)、勞動競賽活動等，使黨員在務(wù)實求效和解決實際工作問題起到模范帶頭作用，實現(xiàn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營工作深度融合。上一頁 [1] [2] [3] [4] [5] 下一頁 |
