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廠長(經(jīng)理)辦公室工作責(zé)任制度 | |
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4. 有權(quán)拒絕任何組織和個人對企業(yè)人、財(cái)、物的不合理攤派。 5. 在規(guī)定的范圍內(nèi),有權(quán)自主使用企業(yè)的各種資金、人員和物資。 6. 有權(quán)簽發(fā)廠內(nèi)有關(guān)行政文件和工作報(bào)告,簽訂各種技術(shù)經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議。 7. 根據(jù)上級和職代會有關(guān)精神,有權(quán)修訂工廠規(guī)章制度,調(diào)整行政組織,制訂具體政策。 8. 有權(quán)合理使用按規(guī)定提取的廠長基金。 。ㄈ┞氊(zé) 1. 對違背國家的方針、政策、法令、規(guī)定以及職代會決議所造成的后果負(fù)責(zé)。 2. 對由于決策失誤、領(lǐng)導(dǎo)不力,造成完不成生產(chǎn)和技改計(jì)劃或經(jīng)濟(jì)效益不降負(fù)責(zé)。 3. 對未能達(dá)到任期目標(biāo)和年度方針目標(biāo)負(fù)責(zé)。 4. 對廠內(nèi)發(fā)生的重大質(zhì)量事故和出廠產(chǎn)品質(zhì)量不合格造成工廠信譽(yù)的嚴(yán)重毀損負(fù)責(zé)。 5. 對工廠發(fā)生重大的設(shè)備、人身、火災(zāi)、交通事故和嚴(yán)重環(huán)境污染及重大失、泄密事件負(fù)責(zé)。 6. 對領(lǐng)導(dǎo)班子不團(tuán)結(jié)、工作不深入、作風(fēng)不正派,造成工廠紀(jì)律松弛、管理混亂、廠風(fēng)不正負(fù)責(zé)。 7. 對事前未作充分調(diào)查和可行性分析而草率簽署技術(shù)經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議,給工廠造成重大經(jīng)濟(jì)損失負(fù)責(zé)。 8. 對職工收入水平下降負(fù)責(zé)。 |
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