在2010年快要過去一半之際,鐵礦石談判長協(xié)供貨的希望愈發(fā)渺茫,季度定價的輪廓日益清晰。
以寶鋼和中鋼協(xié)為首的中國鐵礦石談判小組依然堅持統(tǒng)一口徑:長協(xié)談判仍在進行中。但業(yè)界人士已心照不宣,至少在今年之內,鐵礦石季度定價形勢難以扭轉。
最新消息顯示,鐵礦石三巨頭期望將下一季度報價提高至160美元/噸,該報價比去年的長協(xié)價高出132%-176%。
面對礦石價格的迅猛飆升,長協(xié)供貨是否還有生機？被稱為“全球最不賺錢”的中國鋼企該如何應對？被鐵礦石巨頭壟斷的定價權何時能夠松動？
礦山強推季度定價
三大礦山均放棄有40多年歷史的長期定價機制,就鐵礦石定價“長協(xié)改短約”形成統(tǒng)一戰(zhàn)線。
5月6日,全球最大鐵礦石生產(chǎn)商巴西淡水河谷發(fā)布今年首季財務報告,稱其已經(jīng)與其全球所有鐵礦石客戶達成了季度定價協(xié)議,今后所有合約礦都將按季度定價銷售。
這是三大礦山中,首家公開聲明與所有客戶達成季度協(xié)議的礦業(yè)巨頭,而據(jù)淡水河谷所言,這些季度協(xié)議有長期的,也有暫時的。對那些不得不接受而又不甘心接受季度定價的鋼企來說,它們簽訂的就是暫時季度協(xié)議,以獲取鐵礦石供應。中國鋼企大部分屬于暫時之列。
回顧年初至今,礦企的態(tài)度日漸強硬、鮮明。必和必拓是第一家站出來力推季度定價的礦企。1月20日,必和必拓宣布該公司近一半的客戶已經(jīng)轉向現(xiàn)貨市場掛鉤的短期議價銷售。這被業(yè)界視為必和必拓正在棄長協(xié)而去,而開始力推其指數(shù)定價、季度定價等“短期參考定價”體系。
3月30日,必和必拓宣布“已與大量亞洲客戶達成鐵礦石協(xié)議,以更為短期的價格協(xié)議取代往年的年度價格合同”。
同日,淡水河谷相關負責人表示,舊的長協(xié)機制已經(jīng)崩潰,淡水河谷也將采取季度定價模式。而淡水河谷在此之前,已向其全球客戶發(fā)去通知,稱公司決定自4月1日起以鐵礦石指數(shù)定價體系取代傳統(tǒng)的年度基準定價體系。合同周期從原來的每年簽署一次改為每季度簽署一次。
去年因胡士泰受賄案吃了官司的力拓最為審慎,在必和必拓與淡水河谷都發(fā)出聲明后,也于4月10日宣布,正在與客戶進行鐵礦石季度價格談判。
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