當前位置：礦業(yè)網 → 礦業(yè)訪談 → 企業(yè)訪談 → 宜春鉭鈮礦生產經營成效顯著

宜春鉭鈮礦生產經營成效顯著

http://www.elbaloto.com 時間：2018/7/18 9:17:53 來源：本站原創(chuàng) 點擊次數(shù):794

    今年初以來，宜春鉭鈮礦有限公司堅持“調整、鞏固、創(chuàng)新、提高”的八字方針，踐行“回歸經營本質，堅守價值創(chuàng)造，奉行穩(wěn)健經營，追求人正品真”的發(fā)展理念，面對嚴峻的安全環(huán)保形勢，干部職工凝心聚力、開拓進取、攻堅克難、砥礪前行，明確兩個發(fā)展目標，瞄準三大任務，扎實推進9項重點工作，努力實現(xiàn)達產達標、提質增效。
    抓提質增效，挖掘產銷潛能。受冰凍天氣、35KV線路故障等因素影響，上半年作業(yè)天數(shù)較計劃差距較大。該公司為把損失降到最低，以正向激勵、結構調整、精益管理為抓手，以勞動競賽為載體，以調結構、拓市場、贏利潤為核心，緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，全力推動改革創(chuàng)新、達產達標、提質增效等高質量發(fā)展工作。1月~6月份，該公司實現(xiàn)工業(yè)總產值同比增長83.95%，營業(yè)收入同比增長46.22%，利潤總額突破1億元；鉭鈮、鋰云母、長石粉單位制造成本同比分別下降7.85%、4.02%、4.63%。
    抓管理提升，彰顯實干合力。該公司堅持以對標為手段，對標歷史最好指標，對標民企優(yōu)秀指標，對標集團兄弟單位先進指標，全面夯實管理基礎。一是依照三項制度改革方案，將機關部室由原有的17個優(yōu)化到8個，中層干部通過考核考評、競聘上崗，4人離崗，8人降級聘用，5人從一般干部崗位選拔上來，優(yōu)化了干部隊伍結構；二是強化考核制度落實，將任務、成本分解細化到工段和班組，考核到個人，調動職工的積極性、主動性；三是按照風險控制管理要求，銷售部、人力企管部、物資部、財務部堅持“管銷分離、相互制衡”的風險管控原則，堅持款到發(fā)貨，對每一單客戶業(yè)務實行了日常監(jiān)控，業(yè)務部門之間聯(lián)系緊密，有效防范了風險事件的發(fā)生；四是倡導源頭管理，以“我們的責任就是要把上級領導提出的目標要求變?yōu)楝F(xiàn)實”作為行動指南，提升服務意識和工作能力，真正實現(xiàn)工作作風轉變，凝心聚力共謀發(fā)展。
    抓正向引領，塑造隊伍形象。為推進人才興企戰(zhàn)略，全面打造一流的企業(yè)隊伍，該公司組織勞模、管理人員、技術人員到兄弟單位考察學習；以座談會、勞模宣講團、最美青工評選、青年示范崗、崗位培訓、技術比武、應知應會知識競賽等形式，努力建設一支知識型、技能型、創(chuàng)新型員工隊伍，營造“勞動偉大、創(chuàng)新增效”的思想觀念和工作理念。

[1] [2] 下一頁

關鍵詞：鉭鈮礦

【字體：大中小】 TOP 【打印本頁】【關閉窗口】

	發(fā)表評論
	滿意程度：	好一般差
	評論內容：

礦業(yè)訪談
專訪紫金礦業(yè)董事長陳景河… 貝爾格萊德5月9日電（記者陳文仙石中玉）紫金礦業(yè)(17.230, 0.01, 0.06%)集團股份有限… [詳細] 我國地質災害隱患識別精度… 今年進入汛期以來，多地強降雨引發(fā)嚴重洪澇災害，也引發(fā)了點多面廣的地質災害，防汛救… [詳細]

資訊排行榜

·11月8日LME和COMEX行情	185777次
·國內最大面幅鈦鋼復合板在…	145383次
·英美資源巴西Minas-Rio鐵礦…	142322次
·鋼鐵重鎮(zhèn)河北唐山鐵腕治鐵…	140578次
·BMI Research：鐵礦石跌勢…	140486次
·前11個月巴西粗鋼消費增長…	139181次
·神戶制鋼將到2020年將美國…	138020次
·力拓和寶武集團合資了16年…	137618次
·寧夏對鋼鐵、鋅冶煉等限制…	132499次
·注意！鋼廠假冒產品太鋼不…	131310次

91精品视频观看|亚洲免费精品AⅤ国产|亚洲欧美日韩高清在线看|国产日本在线一区二区播放|久久免费看黄A级毛片男男|精品国产一区二区三区无码|欧美精品一区二区三区 高清|国产日韩欧美一区二区在线观看

91精品视频观看|亚洲免费精品AⅤ国产|亚洲欧美日韩高清在线看|国产日本在线一区二区播放|久久免费看黄A级毛片男男|精品国产一区二区三区无码|欧美精品一区二区三区高清|国产日韩欧美一区二区在线观看